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班主任教學(xué)心得體會

時間:2022-04-27 09:34:51 教學(xué)心得 我要投稿

班主任教學(xué)心得體會10篇

  有了一些收獲以后,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,如此可以一直更新迭代自己的想法。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編收集整理的班主任教學(xué)心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

班主任教學(xué)心得體會10篇

  班主任教學(xué)心得體會1

  我永遠(yuǎn)也忘不了20xx年5月12日上午第四節(jié)課。那天,我抖擻抖擻精神,健步邁入教室,準(zhǔn)備上課。出人意料的一幕發(fā)生了。全班學(xué)生都低著頭,大部分學(xué)生伏在桌上痛哭,教室里一片抽泣聲。我非常驚訝,納悶。哦!原來我可愛的學(xué)生們聽說我因調(diào)皮大王劉俊出逃一事感到委屈,準(zhǔn)備辭去班主任職務(wù)的消息了!目睹此情此景,我再也抑制不住自己的情感了,只得走出教室,任憑淚水不住的流淌……

  是什么讓我可愛的學(xué)生有如此之舉動呢?我想答案不說想必你們也已知曉。這就是我今天要談的話題“愛”是我們教師永恒的理念,永恒的主題

  其實,從某種角度看,我這人不適宜當(dāng)班主任,因為我性子急躁,喜怒哀樂容易溢于言表,所以初次接觸難免有許多學(xué)生不理解甚至產(chǎn)生鴻溝。但班主任的職業(yè)特點迫使我不得不改變我的性情,必須以愛的旋律來從而撥動學(xué)生的心靈。所幸我有一個獨(dú)特的優(yōu)勢,童心未泯、童趣尚存,而這一優(yōu)勢又鑄就了我浪漫的童心,廣博的愛心,師愛的恒心。

  一、浪漫的童心

  全國著名教育家李鎮(zhèn)西說:“只有童心能夠喚醒愛心,只有愛心滋潤童心,離開了情感,一切教育都無從談起”。是啊,別看這些孩子是初中生,可他們畢竟是未成年人,他們稚氣未脫,童心十足。因此我們不能以大人的眼光來審視他們,不能按成人的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范他們。我深知好奇、愛玩是他們的天性,因此聯(lián)歡會上,我“老夫聊發(fā)少年狂”與他們一起跳,一起唱;野營地里,我們一起野炊,一起饞嘴;操場上,我與他們一起搶球,一起捉迷藏;春游中,我與他們一起拍照,一起爬山。有些老師認(rèn)為,教師在學(xué)生面前固然應(yīng)平易近人,但切不可顯出過分的“孩子氣”,因為這樣會使教育者喪失起碼的尊嚴(yán)。但我認(rèn)為只要把握學(xué)生的情感,并注意環(huán)境場合,教師任何過分的“孩子氣”都不會是多余的。倒是“只要人們沒有做到以童年的歡樂吸引住孩子,只要在孩子的眼睛里尚未流露出真正的歡樂的激情,只要他沒有沉醉于孩子氣頑皮活動之中,我們就沒有權(quán)利談?wù)撌裁磳⒆拥慕逃绊憽保ㄌK霍姆林斯基)。因此我們在與學(xué)生嬉笑游戲時,你越是忘掉自己的“尊嚴(yán)”,學(xué)生越是對你油然而生親切之情-------而這正是教育成功的起點。從上屆學(xué)生的畢業(yè)茶話會,與學(xué)生一起回顧往事,一起痛哭流涕;到他們,升入高中的.第一個學(xué)期,一到假期,總是急著要見我;從元旦時雪片般的賀卡到春節(jié)期間的熱情洋溢的祝福語,這一切用學(xué)生自己的話說:原因很簡單,你沒有架子,你童心未泯。

  二、廣博的愛心

  雖然學(xué)生因家庭環(huán)境的不同,學(xué)習(xí)、品性難免參差不齊:但他們是活生生的人啊,不應(yīng)該有優(yōu)劣之分。同時因種種原因,每個學(xué)生在成長過程中又是不斷變化的,同一個學(xué)生的不同時期的表現(xiàn)就會不同,愛這個人、這個學(xué)生,而不是愛她的某個時期、某個方面。如果我們沒有偏袒之心,一定會取得意想不到的效果。上屆有位叫鮑芒的學(xué)生,因有身體缺陷,發(fā)音不全,加上小學(xué)沒怎么重視,成績很差。他很自卑,進(jìn)了初中,自己主動坐后面?粗强是笾R的眼神,我不失時機(jī)的表揚(yáng)了他。后來意想不到的事情發(fā)生了。他從此像變了一個人似的,除了吃飯,睡覺他全用在學(xué)習(xí)上了。后來居然由全班的倒數(shù)第二名躍居到中游了。后來順利考取了高中。饒萍萍實在是成績太差的學(xué)生,但她品性不差,有一次在晨掃時在校園里拾到了200元錢,本來無人知曉,但她主動交給了校領(lǐng)導(dǎo)。我當(dāng)即表揚(yáng)并介紹她入了團(tuán)。戴紅峰,劉強(qiáng),章紅甜等,我不因他們成績差,而不將他們列入貧困生名單!

  廣博的愛心還意味著你不僅僅對自己所教學(xué)生的愛,還應(yīng)包括所有-----外班的,甚至離校的、外校的學(xué)生的愛。我在平常的管理學(xué)生時常遇到這樣的問題,不少班主任和老師很關(guān)注本班的學(xué)生,以厚此薄彼的態(tài)度對待學(xué)生,似乎本班的學(xué)生才是自己的學(xué)生。我們是人們的教師而不僅僅是某班的班主任,若我們對本班偏袒,對別班學(xué)生輕視、敵視,那其實是自私的“愛”,與師德是格格不入的,不僅會在本班學(xué)生中損害自己的形象,降低自己的威望,甚至給學(xué)生帶來不好的影響。在這方面我努力與其他班主任老師達(dá)成營建良好的共同教育的氛圍的共識,并取得了較好的效果。

  三、師愛的恒心

  如果說童心能使我們能走進(jìn)兒童的心靈,愛心能使我們“把整個心靈獻(xiàn)給孩子”,那么師愛的恒心則更能使學(xué)生感悟到我們愛的真誠。提起上一屆的學(xué)生余良,可謂心潮起伏,感慨萬千。中滋味,唯我知曉!他生性聰明,但懶惰好玩:他很有組織能力,但破壞性又強(qiáng):他樂于助人但又喜歡撒謊:他能知錯認(rèn)錯但又轉(zhuǎn)背就犯。起初我對他可是費(fèi)盡腦汁,一籌莫展。有時,一氣之下,真恨他是“食之無味,棄之可惜”的雞肋。〉矣洲D(zhuǎn)念一想,他畢竟是十幾歲的孩子呀,如果這樣的學(xué)生你不去塑造,那要我們這些“人類靈魂的工程師”干什么呢?于是我無論是課內(nèi)課外,還是校內(nèi)校外都竭力從學(xué)習(xí)、做人等方面跟蹤管理,有嚴(yán)格的要求,也有必要的合理的懲罰?嗫谄判牡膭裾f不知讓我熬了多少個不眠之夜,往返于學(xué)校與他家的路段,我不知奔波了多少趟。就這樣整整三年!最后他終于被我朋友般的真誠感化了,后來竟成為我班的優(yōu)秀班長,中考也順利的升入了重點高中。

  總之,“愛”應(yīng)貫穿教育的全過程,是永恒的教育主題,而不應(yīng)該是一曝十寒,有始無終。素質(zhì)教育本來就應(yīng)該是充滿人情、人道和人性的教育。多年的成功經(jīng)驗將促使我堅定不移的、一如既往的把“愛”貫穿我整個教學(xué)生涯中。

  班主任教學(xué)心得體會2

  班主任工作應(yīng)該是從大處著想,小處著眼,注重細(xì)節(jié),全心投入,深入學(xué)生,了解學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生的心里。通過反復(fù)的思想教育,個別談話,不斷提高學(xué)生的道德修養(yǎng);規(guī)范學(xué)生的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,形成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng),不斷提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,達(dá)到家校雙贏的目標(biāo)。

  一、注重學(xué)生的思想品德教育

  (1)思想品德教育

  這是班主任工作的主要任務(wù),也是班級工作的重點。首先要關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,再對他們進(jìn)行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為中華的振興而奮發(fā)向上的思想。增強(qiáng)集體觀念,培養(yǎng)高尚的情操,形成一個遵守紀(jì)律、團(tuán)結(jié)向上、朝氣蓬勃的集體。在向?qū)W生進(jìn)行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行,持之以恒。

  (2)對學(xué)生進(jìn)行量化考核

  按照學(xué)!缎袨橐(guī)范》的要求對學(xué)生進(jìn)行量化打分,班干部和學(xué)生代表輪流做文明監(jiān)督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優(yōu)評先的重要條件,強(qiáng)化道德行為規(guī)范的作用,提高學(xué)生思想品德素質(zhì)。

  二、重視班委班風(fēng)建設(shè)

  現(xiàn)代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學(xué)兼優(yōu)、責(zé)任心強(qiáng)、樂意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生擔(dān)任班隊干部,進(jìn)行培養(yǎng)和教育,使之成為同學(xué)的榜樣,帶動其他同學(xué)不斷進(jìn)取,形成正確的集體輿論和優(yōu)良的班風(fēng)。

  (1)選拔培養(yǎng)班干部

  在班干部的產(chǎn)生過程中,我認(rèn)為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎(chǔ),給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的'所謂的"民主",讓學(xué)生完全"自決",一些學(xué)生往往會傾向選舉自己的"好朋友",以便在以后的班級管理中得到"照顧",同樣有不足。比較好的辦法應(yīng)該是先民主后集中,即先讓學(xué)生進(jìn)行投票選舉,再由教師權(quán)衡。為了使學(xué)生的選舉結(jié)果更具代表性,我讓大家在規(guī)定的時間內(nèi)推薦20位同學(xué)上來,然后再按所得票數(shù)的多寡進(jìn)行排列,前12位的同學(xué)始得當(dāng)選,這樣可以最大限度地讓學(xué)生發(fā)表意見,而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據(jù)所選干部的氣質(zhì)、性格類型以及能力的差異進(jìn)行分工,優(yōu)化班委會組合。

  班主任對班干部,不能只是使用,還應(yīng)該進(jìn)行教育和培養(yǎng)。我將經(jīng)常召開班干部座談會,經(jīng)常教育他們樹立為集體服務(wù)的光榮感和責(zé)任感,要求他們努力學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴(yán)格要求,注意工作方法。當(dāng)然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。對班委會的工作要經(jīng)常檢查,而切要給予具體的指導(dǎo)和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。在班班干部會議上,我獎組織他們學(xué)會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結(jié)得失,并加以改進(jìn),教會他們?nèi)绾畏直媸欠牵皶r阻止同學(xué)中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學(xué),促進(jìn)整個班級的管理工作。

  (2)增強(qiáng)班級的凝聚力

  集體是在活動中產(chǎn)生的,大集體如此,小集體也一樣。我組織互幫互學(xué)活動活動。學(xué)習(xí)上好生帶差生;紀(jì)律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴(kuò)大班干部在同學(xué)中的積極影響,通過活動加強(qiáng)同學(xué)之間的協(xié)作精神和團(tuán)體意識。這樣既能在班干部的紀(jì)律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使同學(xué)之間也能因此養(yǎng)成團(tuán)結(jié)友愛的習(xí)慣,在班級中孕育團(tuán)結(jié)友愛的風(fēng)氣,使班級成為一個大家庭。

  三、教育學(xué)生努力學(xué)習(xí),爭取完成學(xué)習(xí)任務(wù)

  學(xué)生的主要任務(wù)是學(xué)習(xí),教育學(xué)生要有明確的學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,指導(dǎo)學(xué)生制定好適合自己的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)的自覺性,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,提高學(xué)習(xí)成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎(chǔ)。

  四、關(guān)心學(xué)生身心健康,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展

  要對學(xué)生全面負(fù)責(zé),不僅要關(guān)心學(xué)生的課業(yè)學(xué)習(xí),而且要引導(dǎo)他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養(yǎng)他們的勞動觀念和為人民服務(wù)的思想,養(yǎng)成良好習(xí)慣,增加社會知識,掌握一定的生產(chǎn)知識和技能,增長實際才干。

  五、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學(xué)校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。

  在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當(dāng)作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學(xué)生和任課教師的關(guān)系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學(xué)生,讓學(xué)生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進(jìn)師生情誼。

  總之,做好班主任工作,就應(yīng)該舍身處地為學(xué)生著想,真正做學(xué)生的良師益友。

  班主任教學(xué)心得體會3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家好!

  今天,我很高興地坐在這里和大家做工作交流,算不上什么經(jīng)驗,只是和大家一起相互學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短共同提高。

  班主任工作是一個瑣碎的工作,我們都有親身的感受:每天一到校各種各樣的事情就會紛沓而至,讓人喘不過氣來,從早晨可以忙碌到下班。不過,雖說它瑣碎,卻能讓你獲得很大的成就感,當(dāng)你看到那群剛進(jìn)校的孩子從什么都不懂,什么都不會,到能自主自理;從大呼小叫,瘋跑瘋玩,到彬彬有禮,你會覺得你是最幸福的,F(xiàn)在,我就將我這些年來總結(jié)的一些班主任工作的經(jīng)驗和大家一起分享。

  一、行為習(xí)慣,常抓不懈

  學(xué)生良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一天兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。對學(xué)生必須做到勤觀察、勤動腦、勤家訪、勤談心。于是我制定好班級公約,要求學(xué)生對照執(zhí)行。而且讓班級中行為規(guī)范做得好的學(xué)生一起參與管理。由于低年級學(xué)生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細(xì)致的思想工作、不能操之過急。于是,我經(jīng)常利用班會、晨會、課前、課后等一切可以利用的時間對學(xué)生中出現(xiàn)的問題及時進(jìn)行教育,給他們講明道理及危害性,從而使學(xué)生逐步做到自覺遵守紀(jì)律。

  二、從小事中關(guān)愛、親近學(xué)生

  愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學(xué)生。一個低年級的班主任要帶好這些孩子,首先要當(dāng)個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,“騙”他們。

  平時,可以他們一起講講故事,猜猜謎語,做做游戲。幫他們梳梳頭、系系鞋帶等。這樣,孩子們就愿意和你親近。下課了,特別是午休時,盡量呆在教室里,和他們聊天,幫他們解決一些小問題,總之,當(dāng)孩子需要我的時候,我們要盡可能的幫助他們。

  三、示范帶頭,直觀引導(dǎo)

  低年級的學(xué)生對學(xué)校、老師、同學(xué)都感到陌生,對一切都充滿新鮮感,充滿好奇心,他們會留心觀察老師的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會細(xì)心傾聽老師的每一句話,他們更對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化的影響學(xué)生。凡要求學(xué)生做到的,首先自己做到,而且做得更好。要求學(xué)生講衛(wèi)生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。帶領(lǐng)學(xué)生一起打掃衛(wèi)生,把教室的一切、清潔區(qū)進(jìn)行責(zé)任分工做到人人有事做,事事有人做。要求學(xué)生上課不遲到,比隨意缺課,自己就提前候課,特別是抓好早自習(xí),每天都由值日小老師協(xié)助教師大量閱讀或背誦,這樣學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣就漸漸培養(yǎng)起來了。

  四、及時表揚(yáng),延遲批評

  低年級的孩子小,事情多,一上課就喜歡“告狀”、喜歡當(dāng)“小警察”。作為老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間又將太多,而且學(xué)生因為受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂學(xué)習(xí)效率變低。針對這一情況,我要求學(xué)生下課“告狀”,課上帶著好的情緒學(xué)習(xí)。這樣,課前的小矛盾、小問題沒有誰會記到一節(jié)課以后,課堂的效率也就提高了。

  說到表揚(yáng),那就要及時、準(zhǔn)確。因為“好孩子是夸出來的”。當(dāng)孩子做了好事,哪怕是極其細(xì)微的也不要放過進(jìn)行及時表揚(yáng),如“某某同學(xué)真能干!庇袝r候還可以還摸摸他們頭、拍拍背,用肢體語言鼓勵學(xué)生。這樣,最利于學(xué)生好習(xí)慣的養(yǎng)成。

  五、因人而異,把握火候

  在每個班里,都有聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用多說,只要你的一個眼神,一個動作,他就心領(lǐng)神會,能認(rèn)真的按照你的要求去做;而那些淘氣的孩子呢,經(jīng)常給你添亂、唱反調(diào)。對這些孩子我認(rèn)為該嚴(yán)的時候就得要嚴(yán),一定要讓他明白自己錯了,錯在哪里了。我相信,只要我們有耐心,有愛心,調(diào)皮的孩子也一定會轉(zhuǎn)變的。

  總之,小學(xué)班主任工作是一項很繁雜的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學(xué)低年級的班主任,既是老師,又是保姆,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。我覺得只要自己充滿愛心,并時時處處關(guān)心和愛護(hù)他們,并嚴(yán)格地要求和教育他們,愛中有嚴(yán),嚴(yán)中有愛,愛嚴(yán)結(jié)合,細(xì)致入微,一定會到達(dá)令人滿意的效果。各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,我的交流到此結(jié)束,謝謝!

  給“學(xué)困生多一點特殊的關(guān)愛

  看到安徒生筆下的《丑小鴨》:在一群鴨子中,生活著一只丑小鴨,它經(jīng)常遭受其他鴨子的欺辱,歷經(jīng)千辛萬苦、重重磨難之后變成了一只美麗的白天鵝。我就想到了其實在班級中,也總存在著一些“丑小鴨”,他們語言表達(dá)能力差,知識貧乏,學(xué)習(xí)成績不盡如意,有的還比較調(diào)皮……怎樣使這些別人眼里的“丑小鴨”正常成長,我覺得作為教師最基本的要先認(rèn)識到:教師不應(yīng)該將冰冷的目光投注到“丑小鴨”身上,而應(yīng)該以母性的敏感去關(guān)愛“丑小鴨”,幫助他們成長,不管他們能否成為美麗的白天鵝。那作為班主任應(yīng)該怎樣關(guān)注學(xué)困生呢?

  一、多一點關(guān)愛,激發(fā)上進(jìn)心

  愛優(yōu)等生,每一個教師都能做到,但是愛每一個學(xué)困生卻不是所有的教師都能做到的。對于學(xué)困生,多一點關(guān)愛,激發(fā)上進(jìn)心。消除學(xué)生戒備心理的唯一途徑,是教師對后進(jìn)生要愛得真,愛得深,將嚴(yán)格要求滲透在愛之中。教育是什么?就是愛。蘇霍姆林斯基曾說:“一個好教師意味著什么?首先意味著他熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,相信每個孩子都能成為一個好人,善于跟他們交朋友,關(guān)心孩子的快樂和悲傷,了解孩子的心靈,時刻不忘自己也曾是個孩子!卑嘀魅螌嵤┖椭C教育就要用“愛心育人”。一個愛的微笑,一句愛的話語,都可能激起學(xué)生潛在的能量,有可能改變孩子的一生。

  像我班的小謝,父母工作常常早出晚歸,從小在爺爺奶奶的帶領(lǐng)下長大,雖然是一年級學(xué)生,但卻是全校聞名的搗蛋王,還經(jīng)常打人,亂吐痰。經(jīng)常有老師、家長向我投訴,投訴小謝上課不認(rèn)真,不做作業(yè),把痰吐在其他小朋友身上等等。他還會經(jīng)常出其不意地干一些令人意想不到的壞事。這么一個“破壞王”,班級里的小朋友誰也不喜歡他,我決定用“愛”感化他。那天,我看到他光著身子睡在辦公室外的石頭上,嘴巴里還銜著他的那條臟兮兮的紅領(lǐng)巾,于是,我把他叫進(jìn)了辦公室,他低著頭,一副準(zhǔn)備受批評的樣子 。我呢,拿出自己的毛巾,用溫水給他擦了擦身子,并幫他把衣服穿上,還給他換了一條新的紅領(lǐng)巾系上,小謝頓時感到不自然,有點驚訝地看著我,我拿出鏡子讓他自己照照,并告訴他老師喜歡鏡子里的小朋友,如果明天這個小朋友能把作業(yè)帶來,那他更討人喜歡了。到了第二天,小謝破天荒地準(zhǔn)時交作業(yè),雖然作業(yè)質(zhì)量不太高,但我卻感到非常高興,立刻在班上表揚(yáng)了他有進(jìn)步。我發(fā)現(xiàn)他好象換了一個人似的,坐得端端正正,我還特意讓全班同學(xué)鼓掌表揚(yáng)他。這以后,我不斷地找小謝談心,不斷鼓勵他。漸漸地發(fā)現(xiàn)他開始為班級干這干那……

  二、多一點賞識,培養(yǎng)責(zé)任心。

  “尺有所短,寸有所長。”班主任要善于發(fā)現(xiàn)每一位學(xué)生的閃光點,及時予以鼓勵,并利用各種機(jī)會,讓學(xué)生各顯其才,各盡其能,使學(xué)生的個性得到充分張揚(yáng),以此調(diào)動學(xué)生的積極性,挖掘?qū)W生的潛能。平時表揚(yáng)學(xué)生,我們常常用甲學(xué)生之長去比乙學(xué)生之短,即所謂橫向比較。對于后進(jìn)生,則宜采用縱向比較,用他的今天同他的昨天比。學(xué)生一旦有進(jìn)步,教師應(yīng)抓住機(jī)會,及時表揚(yáng)其“進(jìn)步點”。在把愛的雨露灑向后進(jìn)生心靈的同時,要使他們認(rèn)識到,對他們逐步提出要求,正是對他們的信任,是一種深厚的愛、真正的愛,從而使他們培養(yǎng)做“四有”的社會主義新人的責(zé)任心,形成渴望進(jìn)步的內(nèi)驅(qū)力。只有在培養(yǎng)了責(zé)任心以后,后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化才有實現(xiàn)的可能。

  例如,我班吳同學(xué),由于家庭環(huán)境的影響,平時學(xué)習(xí)缺乏自覺性,養(yǎng)成了不好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,腦袋反應(yīng)較慢,學(xué)習(xí)成績一直較差,每次考試都掛紅燈籠,真是令老師傷透了腦筋。但偶爾我觀察他也會因為別人先完成作業(yè),自己做不出作業(yè)而焦急煩惱,常常為此感到自卑而缺乏信心,證明他內(nèi)心還是想把學(xué)習(xí)搞好。于是,我在課堂教學(xué)時特別的尊重、注視、寬容他,常常用鼓勵的語言評價他的發(fā)言,哪怕是一次失敗的發(fā)言,讓他體會到參與學(xué)習(xí)獲得成功的快樂,從而樹立起主動參與學(xué)習(xí)的責(zé)任心。心理學(xué)家認(rèn)為:人的行為都是強(qiáng)化的'結(jié)果,成功的獎賞會使學(xué)困生產(chǎn)生喜悅的情緒,這種成功的喜悅又會轉(zhuǎn)化為進(jìn)一步學(xué)習(xí)的強(qiáng)大動力,激發(fā)他們強(qiáng)烈的求知欲望。課后單獨(dú)輔導(dǎo)他時,常用點滴的進(jìn)步激勵他學(xué)習(xí),使他不討厭學(xué)習(xí),幫助他也能像其他學(xué)生一樣能夠體驗成功的喜悅,通過老師、同學(xué)的幫助,加上他不懈的努力,學(xué)習(xí)成績有了可喜的進(jìn)步!

  三、多一點幫助,樹立自信心。

  在自主學(xué)習(xí)活動中把學(xué)困生融合于各個學(xué)習(xí)小組,使他們的學(xué)習(xí)得到幫助和提高。此外,我們還要注意創(chuàng)設(shè)輕松愉快的學(xué)習(xí)氛圍,促進(jìn)學(xué)生之間的合作,樹立他們學(xué)習(xí)的責(zé)任意識和主人翁精神,努力使全體學(xué)生都主動參與到教學(xué)活動中來,全面提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。新的《課程標(biāo)準(zhǔn)》指出:小組合作學(xué)習(xí)是學(xué)生主動參與學(xué)習(xí)的重要方式之一。小組合作學(xué)習(xí)有利于培養(yǎng)學(xué)生協(xié)作精神,團(tuán)結(jié)精神,交往能力,有利于學(xué)生創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。

  在小組合作學(xué)習(xí)中,優(yōu)等生可以得到發(fā)展,中等生得到鍛煉,學(xué)困生得到幫助和提高。通過優(yōu)秀學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、情感和行為,學(xué)會交流,增強(qiáng)合作意識,來啟發(fā)感染成績差的學(xué)生,讓他們能主動地看到自己的問題所在,及時改正缺點趕上優(yōu)等生。這樣,學(xué)困生在小組合作學(xué)習(xí)的活動中既感到有同學(xué)的幫助,享受到集體的溫暖,又使他們學(xué)習(xí)得到進(jìn)步和提高,從而進(jìn)一步樹立起自主學(xué)習(xí)的信心。

  像我班的楊同學(xué),長得人高馬大、虎背熊腰,思想單純,學(xué)習(xí)較差,每門功課都只能是“不及格”,在老師眼中是標(biāo)準(zhǔn)的“笨孩子”。 起初,班里的同學(xué)都討厭他,嫌他,他很傷心。我了解了情況后,引導(dǎo)同學(xué)們想一想:“如果你是他,你有什么樣的心情?”“我們應(yīng)該怎樣來幫助他?”這樣經(jīng)過討論,大家都明白了這個男生的苦惱,同時還有很多同學(xué)想出了幫助他的辦法,有的說下課后幫助他,指導(dǎo)他,有的說愿意做他的“小老師”,還有一位同學(xué)說要幫他樹立起信心,這個男生在同學(xué)們的簇?fù)硐,臉上洋溢著幸福的笑容,F(xiàn)在他性格開朗了許多,樂于與同學(xué)和老師交談了,考試成績也上升到了“及格”。這對于他來說,真是取得了不可思議的發(fā)展。連他父母都驚訝他現(xiàn)在的表現(xiàn)。

  四、多一點寬容, 保護(hù)自尊心。

  教師對學(xué)困生的寬容是指教師能客觀認(rèn)識與處理學(xué)生中存在的問題。寬容不是遷就,教師對學(xué)困生的寬容態(tài)度是使教師贏得學(xué)生尊敬的重要感情基礎(chǔ)。學(xué)困生是發(fā)展的,并在發(fā)展中成長,不可能沒有缺點,不可能沒有過失,有的教師,特別是年青教師一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生犯了錯誤,就橫眉怒目、厲聲訓(xùn)斥,或反唇相譏、挖苦嘲弄。簡而言之,就是難以寬容學(xué)生的過失。有的學(xué)困生盡管在教師的批評、體罰下,口頭檢查了自己的錯誤,但從根本上講沒有得到教育,反而對教師或敬而遠(yuǎn)之,或退避三舍,有時甚至嫉恨教師。因此對學(xué)生缺乏寬容忍讓的教師是不可能與學(xué)生建立真正情感關(guān)系的。教師應(yīng)該認(rèn)識到一定的寬容忍讓比直接訓(xùn)斥更能感化學(xué)生,使學(xué)生接受教育。即便是學(xué)生當(dāng)面頂撞或表現(xiàn)出一些有辱自己身份的行為,也應(yīng)不失長者風(fēng)度,仍心平氣和去說服教育,這樣才可能使他們形成一種內(nèi)疚感和自責(zé)感,從而主動認(rèn)識自己的錯誤,接受教師的批評與教育。

  我班有幾個口齒不清、普通話很差的學(xué)生,每當(dāng)他們在課堂內(nèi)欲言又止一時語塞時,我總告誡其他同學(xué)不要嬉笑他們,我也是以身作則,或含笑示意,或順著他的意思幫助他說出來,使他們有勇氣站起來發(fā)言,有信心把話說清楚、說連貫,及時糾正他們的方言。經(jīng)過曉之以理,動之以情,因勢利導(dǎo),使他們感受到“老師關(guān)心幫助我,愛我”的溫暖;從而恢復(fù)了自尊心。現(xiàn)在他們的普通話和口頭表達(dá)能力都有了很大的提高。

  “為了每一位學(xué)生的發(fā)展”,這是新課程的核心理念。為人師者,應(yīng)關(guān)注每一位學(xué)生的發(fā)展,對學(xué)困生尤其應(yīng)該關(guān)注。為了讓今日的“學(xué)困生”不再成為明日的“學(xué)困生”,我們有理由,我們也有責(zé)任,要盡我們一切的努力讓每一個“學(xué)困生”真正的認(rèn)識到自己原來也可以變成“白天鵝”,也可以像丑小鴨一樣實現(xiàn)心中的夢想。

  班主任教學(xué)心得體會4

  承擔(dān)班主任工作總體的一個感覺——煩、累、千頭萬緒。學(xué)校的一個工作中心便在班主任,需要班主任在其中穿針引線,使得整個教學(xué)工作得以正常、穩(wěn)定地進(jìn)行。

  一、正確認(rèn)識班主任的工作職責(zé),領(lǐng)會學(xué)校的工作思想和思路

  作為班主任,首先要認(rèn)識到自身職責(zé)的重要性。這種職責(zé)應(yīng)該來講不同于一般任課教師的職責(zé)。學(xué)校當(dāng)然以教學(xué)為中心,但教學(xué)能否順利地進(jìn)

  行,能否取得良好的效果,取決于班級的管理。所以班主任的一項重要職責(zé)集中體現(xiàn)在對整個班級的綜合管理上,服務(wù)于整個學(xué)校的教學(xué)上。這一點作為班主任要有清醒的認(rèn)識。

  其次,班主任工作的展開,不能盲目,要認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校階段性的工作方針和政策,要明了學(xué)校階段性的中心任務(wù)是什么?為什么要以此任務(wù)為中心,要達(dá)到怎樣的目標(biāo)?這一點班主任往往有所忽略或輕視,導(dǎo)致工作重點不突出,管理效果不明顯,甚至適得其反。

  二、管理班級要“嚴(yán)”字當(dāng)頭,但嚴(yán)要得法,嚴(yán)要有度

  做班主任都有這樣的一個心理,希望自己所帶的班級有良好的秩序、良好的班風(fēng)。所以班主任對自己的班級都會制定一定的班規(guī)戒律,對班級進(jìn)行嚴(yán)格的管理。但我們還是發(fā)現(xiàn)不同的班級在管理效率上出現(xiàn)了許多不平衡的現(xiàn)象,甚至是較大的差距。我想這里的問題便是如何“嚴(yán)”的問題。既嚴(yán)得得法,嚴(yán)得有度。

  首先、立規(guī)矩,使學(xué)生有章可循。常規(guī)管理是班主任的一項重要工作,它的主要目的在于培養(yǎng)學(xué)生良好的道德行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中學(xué)生守則》和確定班規(guī),明確要求和監(jiān)督檢查并行,只要這樣才能保證各項制度的貫徹執(zhí)行,否則,班規(guī)校紀(jì)將成為一紙空文。在實施個人量化管理的過程中,班干部分兵把口,各負(fù)其責(zé),學(xué)生的一切表現(xiàn)全部納入其中,結(jié)果定期公布,及時總結(jié),這項措施嚴(yán)密合理,具有較強(qiáng)的可操作性,有利于培養(yǎng)學(xué)生的自我管理和自我約束能力。

  其次、嚴(yán)要有尺度。這就是說,對學(xué)生的嚴(yán)格要求要有一個準(zhǔn)則、一個限度,不是盲目無度的。譬如說,“學(xué)業(yè)不良”型后進(jìn)生,是由后天環(huán)境影響和教育不良引起的,這類學(xué)生往往有著良好的遺傳素質(zhì)和物質(zhì)條件。其中有些學(xué)生做事馬虎,作業(yè)匆忙導(dǎo)致書寫潦草,潦草出現(xiàn)差錯;有些學(xué)生貪圖享受不做作業(yè)或打折扣;有些學(xué)生上課調(diào)皮,不專心聽講,以至老師講的知識一知半解等等。對于這種類型的“后進(jìn)生”,教師就要以《中學(xué)生守則》來嚴(yán)格要求,對照《中學(xué)生日常行為規(guī)范》選擇適當(dāng)?shù)膱龊吓c其個別談話,使其痛改前非。對待“后進(jìn)生”就應(yīng)不厭其煩,耐心輔導(dǎo),不達(dá)要求,絕不罷休。這就是以“嚴(yán)”導(dǎo)其行。

  再次,嚴(yán)要有寬度。寬不等于松。學(xué)生的能力有大有小,發(fā)現(xiàn)學(xué)生嚴(yán)重過失,他自己已處于痛苦懊悔和不知所措之中時,教師則應(yīng)動之以情,曉之以理,幫助其認(rèn)識錯誤,吸取教訓(xùn),從知非中改,這也是一種嚴(yán)。

  三、抓住機(jī)會,引導(dǎo)學(xué)生邁出堅實的第一步

  運(yùn)用目標(biāo)激勵作用,讓學(xué)生嘗試成功。良好的開端對于一個班集體和每一位學(xué)生來說都非常重要。由于我班是特長班,學(xué)生的特長可塑性很強(qiáng),我就用多種方法給他們創(chuàng)造成功的機(jī)遇,制定一些通過自身努力很快就能達(dá)到的近期目標(biāo),并且在和學(xué)生的交談及接觸中,流露出對他們的期望和信任,使他們盡快體驗到成功的喜悅,抓住這個機(jī)會,及時給予表揚(yáng)和肯定,使學(xué)生樹立了信心,鼓起了前進(jìn)的勇氣。

  其次、提出更高的目標(biāo),鼓勵學(xué)生再次成功。目標(biāo)實現(xiàn)以后,我再巧妙地指出其“美中不足”,提出新的目標(biāo),使學(xué)生在鼓勵和自信中朝著更高的目標(biāo)去拼搏、奮斗。這樣,班集體就會永遠(yuǎn)處于不斷努力、不斷進(jìn)步和發(fā)展的運(yùn)動之中,班集體很快形成了積極向上、團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的良好氛圍。

  四、堅持正面教育,講究轉(zhuǎn)差藝術(shù)

  現(xiàn)在的學(xué)生大部分都是獨(dú)生子女,自尊心和獨(dú)立意識特別強(qiáng),如果教育方法不當(dāng),效果可能事與愿違。我力求“多表揚(yáng)、少批評”、“多正面引導(dǎo)、少反面教育”、“嚴(yán)而有愛、嚴(yán)慈相濟(jì)”。嚴(yán)格但不蠻橫,慈愛而不放縱!皣(yán)”必須建立在尊重學(xué)生人格的'前提下,曉之以理,讓學(xué)生感覺嚴(yán)得有理有據(jù),學(xué)生才能口服心服,決不能冷嘲熱諷、攻擊漫罵,否則,一旦傷害了師生感情,學(xué)生對老師產(chǎn)生了對立或逆反情緒,那么老師的一切工作都將“勞而無功”!按取敝饕ㄟ^對學(xué)生的身體、生活、學(xué)習(xí)等方面的關(guān)心來表達(dá)出對學(xué)生母愛般的關(guān)懷。

  一個班級幾十名學(xué)生,每個人都有自己的個性和特點,在進(jìn)行群體教育的同時,還對癥下藥,做好學(xué)生的個別教育,尤其是個性強(qiáng)、影響力大的問題生教育。在這方面,我做了以下嘗試:a、降低要求的標(biāo)準(zhǔn),多給予忍耐和寬容,允許差生有一個反復(fù)和轉(zhuǎn)變的過程,因為他們本身就是客觀的存在,只能心平氣和地去面對他們,不可急于求成、拔苗助長。b、了解差生的背景,包括來自家庭、社會、學(xué)校等各方面原因,從根源入手,進(jìn)行有針對性的教育,盡量使負(fù)面影響降到最低。c、努力尋找他們的閃光點及點滴的進(jìn)步,及時肯定。d、鼓勵其發(fā)展個人愛好或特長,尋()找突破口,促其進(jìn)步

  五、班級管理要依托于集體的力量和智慧

  這里分兩部分。一方面,使得任課老師成為你班級管理的助手,需要班主任經(jīng)常從任課教師那里獲取班級中的一些信息,聽取他們的意見。好的要及時表揚(yáng),不良的要給予嚴(yán)厲的制止,創(chuàng)造任課教師與學(xué)生之間良好的師生關(guān)系及良好的上課氛圍,這也是提高本班學(xué)科成績非常重要的一點。另一方面,建立一個有凝聚力的、有榜樣示范作用的班委會隊伍,使得他們成為班主任的得力助手,輔助班主任的班級管理。

  上述就是我的一些體會。教學(xué)有法,但無定法。同樣班主任工作也同樣,有法而無定法,要審時度勢,具體問題具體分析,隨時應(yīng)變,講原則,但不死板再加上我們的一份愛心,班主任工作一定能做好,一定會做得更好

  班主任教學(xué)心得體會5

  班主任是學(xué)生人生的導(dǎo)師、成長的引路人,每天面對著一雙雙渴求知識的眼睛、一顆顆等待滋潤的心靈。如何才能讓這一雙雙眼睛充滿智慧之光?使這一顆顆心靈健康成長?

  一是以身作則,示范學(xué)生。小學(xué)生對班主任有著特殊的信任和依賴情感。班主任的一言一行、一舉一動,無形之中會成為孩子們的榜樣。因此,我時刻注意自身形象,事事從我做起,率先垂范,潛移默化地影響著學(xué)生。

  二是深切關(guān)愛,感動學(xué)生。“感人心者,莫先乎情!蔽遗ψ龅接诩(xì)微處見真情,在學(xué)習(xí)、生活等各個方面真誠地關(guān)心孩子,熱心地幫助孩子。每每聽到學(xué)生們發(fā)自真心的感激,感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事。

  三是多樣活動,豐富學(xué)生。班級是學(xué)生健康成長的一方沃土。在這個大家庭中,我設(shè)計組織了豐富多彩的班級活動,營造快樂的氛圍,讓學(xué)生在具體的情景、真實的活動中得到教育,也使班級更具凝聚力,吸引學(xué)生主動融入其中。

  四是優(yōu)良班風(fēng),塑造學(xué)生。良好的班風(fēng)是班級的生命線。我充分利用班會、隊會、板報和節(jié)日、紀(jì)念日,落實好守則、規(guī)范,引導(dǎo)學(xué)生在道德品質(zhì)、行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣方面更好地轉(zhuǎn)變,為班級發(fā)展增添強(qiáng)勁的動力。

  五是家校合力,引導(dǎo)學(xué)生。學(xué)生的成長發(fā)展,只靠教師的工作是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,必須得到家長的密切配合。因此,我通過家訪、電訪、短信、家校通等形式或平臺,加強(qiáng)與學(xué)生家長的聯(lián)系,更多地了解孩子在家里的.情況,有針對性地進(jìn)行教育和引導(dǎo),形成教育合力,促進(jìn)學(xué)生成長。

  有人說,細(xì)節(jié)決定命運(yùn),細(xì)節(jié)決定成敗。對班主任來說,細(xì)節(jié)決定班級管理的質(zhì)量和效果。下面列舉的是班主任工作中的一些細(xì)節(jié),處理好這些細(xì)節(jié),有助于降低班級管理的難度,提高班級管理的效率。

  1、不要用敲打講桌的方式平息教室內(nèi)的喧鬧或提醒學(xué)生集中精神。

  2、不要因一點小事就生氣地離開教室

  3、不要用大聲吼叫的方式批評學(xué)生。

  4、不要在公開場合點名批評甚至羞辱學(xué)生。

  5、不要在學(xué)生犯錯誤時動不動就通知家長。

  6、不要在批評學(xué)生時翻舊帳。

  7、不要用過激的言辭夸大學(xué)生的缺點和錯誤。

  8、不要在飲酒后批評學(xué)生。

  9、不要從窗外或后門窺視學(xué)生。

  10、不要在甲學(xué)生面前大談乙學(xué)生的不是。

  11、不要用輕蔑的言辭或表情對待學(xué)生。

  12、不要把學(xué)習(xí)成績作為評判學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

  13、不要在批評學(xué)生時涉及學(xué)生的生理缺陷或家庭背景。

  14、不要把不良情緒帶到課堂,更不要因工作或生活上不順心而把怨氣遷怒到學(xué)生身上。

  15、不要在學(xué)生面前指責(zé)甚至抵毀其他教師。

  16、不要在與學(xué)生談話時目光游移、心不在焉。

  17、不要忽視學(xué)生的任何閃光點。

  18、不要遷就學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生的小過錯。

  以上這些細(xì)節(jié)僅僅是班主任工作中很小的一部分,大量的細(xì)節(jié)還需在具體工作中細(xì)心觀察,耐心捕捉,認(rèn)真對待。只要班主任心中有學(xué)生,大處著眼,小處著手,就一定能夠把班級工作做好。

  隨著人們教育觀、成才觀的轉(zhuǎn)變,班主任角色也發(fā)生了相應(yīng)的變化,由過去班級的“管理者”變?yōu)閷W(xué)生健康成長的“引路人”。好的“引路人”要有哪些妙招呢?筆者有以下感悟:

  班級管理學(xué)會變通

  變通即依據(jù)不同情況,作非原則性的變動。在班級管理過程中,就是指根據(jù)變化了的班級情況而變動教育角度和方法。它是一種很好的策略。教師在處理事情的時候,可以隨機(jī)應(yīng)變,根據(jù)事件發(fā)生的不同地點,不同時間,巧妙的變化手段,因人而異、互動變化,找到更好地解決問題的辦法。

  筆者在班級日常管理的過程中發(fā)現(xiàn)一個問題:學(xué)生的文具盒時常往地上掉,“啪啪”的聲響會引得多數(shù)學(xué)生轉(zhuǎn)頭注目,不僅文具容易損壞而且還影響學(xué)生的注意力。針對這個問題,是強(qiáng)調(diào)要注意保護(hù)還是禁用文具盒?顯然保護(hù)與禁用都不是有效的辦法,這時變通一下起到的效果是明顯的。建議學(xué)生使用棉布制作的“筆袋”,實踐發(fā)現(xiàn)“筆袋”雖然也往下掉但沒有聲響,不僅有效地解決了文具盒的聲響問題還不影響學(xué)生文具的放置。因此,筆者認(rèn)為,班級管理過程中遇到的疑難問題只要合理變通就能迎刃而解。

  讓每一個學(xué)生都有“事”做

  著名教育家魏書生的班級管理方法中有一點提到的是“備品承包責(zé)任制”,具體是指:

  1、承包某項備品者須保持該項備品的清潔。如:承包暖氣片者,應(yīng)按學(xué)校規(guī)定,定期擦拭,在校例行衛(wèi)生備品大檢查時,不得因該項不合格而扣分。

  2、承包者要保證該項備品的合理使用:承包窗戶者,熱天負(fù)責(zé)開窗;承包燈具者,光線暗時及時開燈,日光明時及時關(guān)燈。

  3、提高備品的使用率。如:承包籃球、排球的同學(xué),要使同學(xué)們在該玩的時間內(nèi)有可玩;承包暖壺的同學(xué)要使需要喝開水的同學(xué)有水可喝;承包負(fù)責(zé)魚缸的同學(xué)要使愿觀賞魚的同學(xué)時刻有魚可觀賞。

  作為班主任大包大攬不僅辛苦而且也剝奪了學(xué)生鍛煉的機(jī)會,結(jié)果往往是事倍功半。班主任學(xué)會要引導(dǎo)每一個學(xué)生都建立責(zé)任意識,把班級事務(wù)細(xì)化后,分配給每一個學(xué)生,讓每一個學(xué)生都成為班級事務(wù)的管理者,真正體會主人翁的快樂。當(dāng)每一個學(xué)生都有事做時,班級管理就有序了,班主任也就“輕松”了。

  總之,班主任工作是瑣碎的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們時刻牢記“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生一切,為了一切學(xué)生”育人宗旨,加強(qiáng)理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學(xué)的工作方法,班主任工作一定會常做常新,碩果累累。

  班主任教學(xué)心得體會6

  對高三班主任工作,有兩種錯誤的觀念:一是認(rèn)為高三學(xué)生都能積極投入學(xué)習(xí),班主任工作最輕松,這是過分相信學(xué)生任其發(fā)展型;一是認(rèn)為學(xué)生成績才是硬道理,只盯學(xué)生作業(yè)、考試成績,這是工作思路單一型。這兩種認(rèn)識都極易出現(xiàn)不良結(jié)果,危害極大。

  十年的班主任工作經(jīng)歷,給我較多探索和反思的機(jī)會,在此談?wù)勎业母呷ぷ鞲形,拋磚引玉,希望和同仁一道共同探討教育策略。

  一、人生觀、價值觀的強(qiáng)化培育理念

  高三學(xué)生認(rèn)知水平和悟性,具備了強(qiáng)化培育他們?nèi)松^、價值觀的必要條件。作為班主任與他們朝夕相處,有共同的目標(biāo)和理想,成為他們的良師益友是合情合理的。青年學(xué)生要積極進(jìn)取,自立自強(qiáng),能使家庭幸福,能盡力創(chuàng)造更多的物質(zhì)和精神財富幫助他人,從而感受人生的幸福、快樂、充實和價值。這就是對學(xué)生最起碼的人生觀、價值觀的引導(dǎo)。青年學(xué)生朝氣勃勃、他們大多數(shù)都在學(xué)習(xí)、生活成長過程中,懷揣理想、心有抱負(fù),這些觀念對他們很重要、他們也容易接受。

  高三的學(xué)習(xí)任務(wù)是繁重的,為多年的夢想,每個學(xué)生必須面對高考這種嚴(yán)格而公正的選拔性考試。在學(xué)習(xí)過程中,絕大多數(shù)學(xué)生都會承載心理上的強(qiáng)大壓力。學(xué)有成效,成績不斷上升的同學(xué)會越來越有信心,學(xué)得愉快;而一旦遇到學(xué)習(xí)上的困難、考試失誤等不利因素,就會出現(xiàn)信心和情緒的波動,如果沒有正確的人生觀、價值觀作為有力的支撐,極易喪失學(xué)習(xí)的信心,甚至出現(xiàn)更嚴(yán)重的后果。

  許多家庭經(jīng)濟(jì)狀況不太好的學(xué)生,他們就想通過學(xué)習(xí)改變自己的生活環(huán)境,回報父母,創(chuàng)造幸福家庭。就是這些樸實的信念,也能產(chǎn)生克服學(xué)習(xí)中諸多困難的力量。希望在今后的社會實踐中,能創(chuàng)造更大的.物質(zhì)和精神財富,服務(wù)社會,建設(shè)祖國,甚至貢獻(xiàn)全人類。如果能奠定這種人生觀、價值觀,就更能增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心。人生路漫漫,活到老,學(xué)到老,這就是終生學(xué)習(xí),因此,高三的學(xué)習(xí)不過是人生學(xué)習(xí)過程中的一個基礎(chǔ)的、全日制的集中學(xué)習(xí)罷了,有困難但不能被嚇倒,有挫折但不能改變自己的信念,有得失但不是人生的成敗,這樣的理念使學(xué)生在學(xué)習(xí)順利時不沾沾自喜,在挫折和失敗時不會一蹶不振。如果能得到老師即時正確的指導(dǎo),他們會越挫越勇,茁壯成長。

  只有正確的人生觀、價值觀,才使那些家庭條件好的學(xué)生也珍惜機(jī)會,為實現(xiàn)自己的人生價值和理想而努力學(xué)習(xí)。他們懂得眼前的幸福生活是父母所給,只有掌握知識和本領(lǐng),通過自己努力打拼,創(chuàng)造財富,服務(wù)于社會,才是真正的幸福,才能體現(xiàn)自己的價值所在。

  只有有正確的人生觀、價值觀,才能使學(xué)習(xí)困難的學(xué)生永不放棄,老師因為有這種培育理念,也決不嫌棄成績低差的學(xué)生,只要他們在進(jìn)步,在追求,能學(xué)到更多的知識,感悟更多的道理,他們就會成為自立自強(qiáng)的人,成為有益于家庭和社會的人。

  在實踐中,我堅持以幫助學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀,為一切工作的基礎(chǔ),使學(xué)生能自己克服學(xué)習(xí)中的困難,減少了許多不良后果的出現(xiàn)。整個班級以和諧有序、積極進(jìn)取的精神狀態(tài)面對緊張的高三學(xué)習(xí),讓我能真正感到事半功倍的效果,感受繁重高三工作的輕松。

  二、科學(xué)有效的學(xué)法指導(dǎo)理念

  高三的學(xué)生,在老師的正確引導(dǎo)、在濃厚學(xué)習(xí)氛圍的感染下,大都能努力學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)時間的利用上,大家都在精打細(xì)算。但時間是有限的,不能在這方面作太多文章。因此,決定學(xué)習(xí)成敗的關(guān)鍵是科學(xué)有效的學(xué)習(xí)方法。

  作為高三學(xué)生的班主任,我以此為工作重點,使學(xué)生皆能不斷進(jìn)步,學(xué)習(xí)卓有成效,我也多次體驗到工作的成就感。

  第一,指導(dǎo)學(xué)生做好五個學(xué)習(xí)常規(guī)。課前預(yù)習(xí)、課堂積極思維、課后及時小結(jié)復(fù)習(xí)、認(rèn)真完成作業(yè)訓(xùn)練、一周一月的階段歸納總結(jié)。

  這五個環(huán)節(jié)是老生常談的,但的確是行之有效的,也是高三學(xué)生容易忽視的。作為班主任,應(yīng)分析這些環(huán)節(jié)的重要性,防止學(xué)生在高三學(xué)習(xí)中求勝心切,忽視了知識的系統(tǒng)掌握;防止學(xué)生淺嘗輒止,上課不愿聽講,只顧埋頭苦干;防止學(xué)生急功近利,掉入題海,忽視方法的歸納總結(jié)。班主任要以自己所任學(xué)科為例,舉一反三,觸類旁通,深入淺出,分析五步常規(guī)的重要性。使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,在緊張的高三學(xué)習(xí)中,學(xué)習(xí)有頭緒,生活有規(guī)律,忙而不亂,緊張而充實。

  班主任教學(xué)心得體會7

  班級作為學(xué)校教學(xué)活動的基礎(chǔ)單位,其管理水平的高低,對學(xué)生健康全面的發(fā)展,對完成教育和教學(xué)的各項任務(wù)起著舉足輕重的作用,班主任工作是管理人的工作,是全面貫徹黨的教育方針,按照德、智、體全面發(fā)展的要求,來實施對學(xué)生的教育和班級管理工作,使每一位學(xué)生都得到健康全面發(fā)展。班主任所面對的是朝氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現(xiàn)欲較強(qiáng)的學(xué)生群體。因此,班主任在工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展指導(dǎo)。下面讓我來談?wù)勛约旱囊恍┳龇ê腕w會。

  一、深入了解,對癥下藥。

  思想品德教育,這是班主任工作的主要任務(wù),也是班級工作的重點。首先要了解學(xué)生,如學(xué)生的家庭情況:有的家庭氣氛不和協(xié),父母經(jīng)常吵架,讓孩子時時感到焦慮不安。不少的父母,尤其是從事經(jīng)商或人體企業(yè)等行業(yè),終日忙于外頭的工作,經(jīng)常外出,孩子或獨(dú)自在家,或交給別人看管,缺少親情,時常感到孤獨(dú)寂寞,同時,由于競爭激烈,風(fēng)險系數(shù)增大,父母在外面經(jīng)受了更大的壓力,困擾與挫折,家庭往往成為其宣泄壓抑的場所,對孩子的教育簡單、粗暴,引起孩子嚴(yán)重的內(nèi)心沖突和緊張。一方面由于家庭經(jīng)濟(jì)條件好,家長在物質(zhì)上是盡可能的滿足孩子的要求;另一方面,家長又望子成龍,對子女的期望很高,壓力很大。前者造成孩子以自我為中心,心理承受能力低下,難以應(yīng)付挫折;后者又使他們面臨重重挫折,經(jīng)受種種壓力,讓孩子在無休止地陷于較嚴(yán)重的心理不平衡之中而難以自拔等情況,還有各方面的情況,再對他們進(jìn)行思想品德教育,這樣才能收到事半功倍的效果。在向?qū)W生進(jìn)行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行,持之以恒,

  二、注重班干隊伍建設(shè),形成良好的班風(fēng)班紀(jì)。

  要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學(xué)兼優(yōu)、責(zé)任心強(qiáng)、身體健康、樂意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生擔(dān)任班干部,并根據(jù)他們性格、能力的差異,安排相應(yīng)的工作,盡心地進(jìn)行培養(yǎng)和教育,使之成為同學(xué)的榜樣,帶動其他同學(xué)不斷進(jìn)取。

  1、選拔培養(yǎng)班干部

  在班干部的產(chǎn)生過程中,我認(rèn)為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎(chǔ),給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的民主,讓學(xué)生完全自決,一些學(xué)生往往會傾向選舉自己的好朋友,以便在以后的班級管理中得到照顧,同樣有不足。比較好的辦法應(yīng)該是先民主后集中,即先讓學(xué)生進(jìn)行投票選舉,再由教師權(quán)衡。最后再根據(jù)所選干部的氣質(zhì)、性格類型以及能力的差異進(jìn)行分工,優(yōu)化班委組合。夏思維,我們班的`班長,我了解到該生的責(zé)任心和組織能力都很強(qiáng);何凱萍,活潑可愛、能歌善舞,而且處事大方,我讓她當(dāng)文娛委員;考慮到出操、集會很大程度上反映了班級的精神風(fēng)貌,我決定讓體育競賽成績突出、組織能力強(qiáng)的甘吉良同學(xué)出任體育委員。班主任對班干部,不能只是使用,還應(yīng)該進(jìn)行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務(wù)的光榮感和責(zé)任感,要求他們努力學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴(yán)格要求,注意工作方法。當(dāng)然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。對班委會的工作要經(jīng)常檢查,而切要給予具體的指導(dǎo)和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學(xué)會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結(jié)得失,并加以改進(jìn),教會他們?nèi)绾畏直媸欠,及時阻止同學(xué)中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學(xué),促進(jìn)整個班級的管理工作。

  2、增強(qiáng)班干部間的凝聚力。

  集體是在活動中產(chǎn)生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴(kuò)大班干部在同學(xué)中的積極影響。

  班主任教學(xué)心得體會8

  首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我一次與大家交流的機(jī)會,做一個關(guān)于班級管理方面的發(fā)言,我感到有點誠惶誠恐,因為在座的各位經(jīng)驗豐富的班主任多得是,作為一名班主任,工作能受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的首肯我倍感欣慰,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是粗淺的談一談班主任工作中的點滴做法和我做班主任的一些感受,與各位同仁共勉吧!

  班主任,對于每個校園里特有的“主任”級稱號,總有種莫名的親切感。這種親切,也許源于學(xué)生時代,班主任老師在我腦海中留下的深刻印象;也許源于自己一直擔(dān)任班主任的“悠久歷史”;也許,“班主任”三個字本身就擁有不為人知的獨(dú)特魅力。如果你當(dāng)過班主任,相信你的教育生涯會更加完整,你的生活會更加多姿多彩!因為,你擁有了更多走到學(xué)生中間,去觸摸孩子心靈的機(jī)會。

  班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。我想:如果班主任老師的思想能夠與孩子們的思想找到契合點,使二者能夠順暢的融匯在一起,讓你的思想潛移墨化地去影響著他們,那么,付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是會有收獲的。

  一、給孩子表率的目光

  烏申斯基說過:“教師個人的范例,對于學(xué)生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光!苯逃咭_(dá)到“未曾開口人先服”的境界,就必須率先垂范,用我們自身的表率去影響、感染孩子。所以班主任老師需不斷提高自身的表率指數(shù)。

  良好的習(xí)慣可以讓人受益終身。從小,我便養(yǎng)成了用具整齊擺放的習(xí)慣。辦公桌上,累累作業(yè)本多而不亂;抽屜里,一本本書分門別類。每次走上講臺,我總要把黑板擦跟粉筆盒一同放在講臺的一角。我們班是我從一年級帶上來的,如今無論什么時候踏進(jìn)班級時,那白色講臺上的各種用具井然有序,已經(jīng)無需我再“動手”,我喜歡這種白。

  我曾經(jīng)把剪貼的小報帶到班級讀給孩子們聽;我曾經(jīng)把布滿紅字修改的論文拿給孩子們看??我并不是想把什么東西灌輸給他們,我只是希望能夠與他們的心靈撞擊,讓我所深愛的孩子們自己去分辨:什么是對?什么是錯?什么是責(zé)任?

  作為一個班主任,只有不斷的完善自己,在孩子心中樹立起美好、光輝的形象,才能潤物無聲的凈化他們的心靈,從而培養(yǎng)出良好的習(xí)慣和美好的品格。因為,我們從事的是“園丁”這一平凡卻又神圣的職業(yè)。

  二、給孩子微笑的目光最為神奇最有魅力的微笑,它能給人溫暖和樂觀友善。我曾在教育報上看到過一篇高考作文,文中有這樣的一句話:“假如技藝可以移植,我要移植蒙娜麗莎的微笑給我的老師,讓她鐵板的臉上露出甜美的微笑!甭牶⒆拥男穆暱是笪⑿,而當(dāng)他們得到老師甜美的微笑后就如沐春風(fēng),如沐春雨,一切都在笑中迎刃而解。

  那是人教版四年級上學(xué)期,我教《小獅子愛爾莎》一課,小獅子愛爾莎和作者間深厚的感情吸引著大家,我們投入的學(xué)著,我也不禁的走入孩子們中間盡情的讀著;興致正濃時,準(zhǔn)備來個深情的感慨。突然發(fā)現(xiàn)孩子們都在向前看,我也不由得往前一看,原來坐在第一排的肖賢不知什么時候,悄悄地把桌子移到窗戶旁,竟用透明膠帶在兩者之間,橫七豎八的織了一張蜘蛛網(wǎng)。他則蹲在蜘蛛網(wǎng)后扮成大蜘蛛;張牙舞爪,一副得意洋洋的樣子。頓時我的興致蕩然無存,這分明是在擾亂課堂嘛!真想一個箭步?jīng)_上去,把他揪出來好好的訓(xùn)斥一頓,可轉(zhuǎn)念一想這樣做好嗎?我努力地調(diào)整好自己的情緒,想了想琢磨解決問題的方法。

  對,為何不讓他成為上課的一個亮點呢!我快步來到蜘蛛網(wǎng)前,肖賢驚恐的望著我,而我則報以熱切微笑的目光,一邊伸出手,一邊向他點頭示意。他來到講臺前不好意思的望著我,這時我平靜的環(huán)視了同學(xué)們一周,笑著說:“同學(xué)們,小獅子愛爾莎可以成為人類的朋友蜘蛛也行啊,今天我就請了這位蜘蛛先生和大家談?wù)勑穆暟。”我再一次給肖賢投去鼓勵的目光,他動情的表達(dá)了蜘蛛真心想和人類成為朋友,也希望人類都去關(guān)心它們的'心愿。教室里安靜極了,我順勢來了個升華,同學(xué)們蜘蛛先生真誠的表白,再一次喚醒了我們對動物的愛心,今后你們又會怎樣付出實際行動呢?真是一石激起千層浪,大家你一言我一語,熱烈地說出內(nèi)心最真誠的感情。

  課后,肖賢找到我真誠的道歉,我沒責(zé)備他,而是拍拍他,微笑的說:“老師相信你,只要你現(xiàn)在努力學(xué)習(xí),將來一定會成為一位出色的生物學(xué)家!彼麧M心歡喜地離去了,看著他的背影,我仿佛也成了孩子,甜甜的笑在臉上留下了好久好久。

  花朵需要陽光的哺育,孩子需要母親的呵護(hù),學(xué)生更需要得到班主任老師的關(guān)愛與尊重。班主任的微笑是送給學(xué)生的最好禮物。愿每一位班主任老師都學(xué)會微笑,每一天都能問問自己:“今天你微笑了嗎?”

  三、給孩子理解的目光

  《古今醫(yī)言》:憂悲焦心,積乃成疾。意思是說不良的情緒在引起心理失衡的同時,也會引發(fā)生理反應(yīng)。作為一個教師,尤其是一個班主任老師,應(yīng)該給孩子一個自己認(rèn)識錯誤、改過自新的機(jī)會,適當(dāng)?shù)貫樗麄儽J匾恍靶∶孛堋,否則失去的不僅僅是他們的信任和尊重,還有可能給孩子造成難以彌補(bǔ)的心靈創(chuàng)傷。

  我班有個學(xué)生叫黃天藝,他是三年級從和縣轉(zhuǎn)入我校的。這個學(xué)生父母離異,父親帶著他又重新組建一個家庭,并且還有一個小妹妹。家庭環(huán)境的影響,這個孩子特淘氣,不思進(jìn)取,導(dǎo)致成績差,還偷拿別的同學(xué)的筆,更嚴(yán)重的一次還偷了同桌的錢。有同學(xué)舉報后,我找到他,他還不承認(rèn),我把他單獨(dú)叫到了辦公室,找他談話,我意味深長地問道,將心比心,如果別的同學(xué)拿了你的東西和錢,你心情怎樣?人是有思想的高級動物,有些事是不能想怎樣就怎樣的,做事必須遵循一定的規(guī)則。他不是沒心沒肺之人,其道理不言自明。我說這件事到此為止,我既不會在班里再提起,也不會告知你的父母,我相信你以后絕不會再做如此愚蠢的事。他雖沒說什么,但眼神中分明流露出許多意外和感激。我想:這件事必定在我倆的心靈上架起了一座橋梁。

  當(dāng)然,包容不是一味的遷就,是在一定程度上對孩子的理解,是把他們頑皮的天性引上正確的途徑,在允許的范圍內(nèi)發(fā)揮。因此,我們遇事可以多一些設(shè)身處地,多換一換腦筋,多給孩子一些理解和信任,棘手的問題可能迎刃而解,學(xué)生與教師的心會貼的更近。

  四、給孩子關(guān)注的目光

  鍛煉、培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立、自理能力是我校的一貫宗旨,低年級時開展的“生活技能大比拼”活動就讓我們班學(xué)生提高了自理能力,找回了自信。此外,學(xué)校的櫥窗、班級的墻角都是孩子們自我展示的舞臺。然而班級里還是會有一些學(xué)生缺少主動請纓的勇氣。

  我班的童賢茹就是其中一員。這個女生,性格內(nèi)向,我?guī)缀醵紱]怎么見到她的笑容。課間,我到班里本想找一個學(xué)生,無意間發(fā)現(xiàn)她在班級剛布置的圖書角前久久駐足。我走上前去,見我走來正想離開。我叫住了她,笑著說:“童賢茹,你可是真是關(guān)注圖書角啊!彼哪樜⑽⒎杭t。這時旁邊一個女生插話:“李老師,童賢茹對我說,她想布置、管理圖書角呢!薄爱(dāng)然可以啊!是真的嗎?”我脫口問道。她點了點頭,“好,以后的圖書角就由你來負(fù)責(zé)!蔽倚χx開了。

  第二天,她就開始忙碌起來,整理、收拾、登記、借閱圖書,不亦樂乎。而讓我進(jìn)一步走近她的,還是她的那篇周記,“真沒想到,班級的圖書角是我一個人負(fù)責(zé)的,以前都是金葉倩、范曉倩她們那些好學(xué)生負(fù)責(zé)的,沒想到李老師這么相信我??”“我從沒認(rèn)為你比誰差,再說你本來就不差啊,相信你會做得更好!”我留下了一句話。再后來,課堂上,總會多出一只原本陌生卻漸漸熟悉的小手??

  這件事讓我思索許久,如果我們平時能多抽出一些時間跟孩子們相處,交流,那么,你會發(fā)現(xiàn),孩子們的內(nèi)心世界原來是那么的豐富多彩,他們需要被關(guān)注。

  我常常在想作為一名教師,尤其是還擔(dān)任著這個沒有級別的“主任”職務(wù),日常工作精心而又繁瑣?墒牵@里有最最單純的人際,有最最純真的童心,我無悔,我高興,我愛我的工作!這個“主任”,我當(dāng)定了!

  班主任教學(xué)心得體會9

  班主任是班級學(xué)生的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是學(xué)生健康成長的引路人,是聯(lián)系班級與科任教師,溝通學(xué)校與學(xué)生家庭以及社會教育力量的橋梁。那么,作為班主任如何培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣,具體有以下的做法:

  一、強(qiáng)化認(rèn)識,嚴(yán)格要求

  為了引導(dǎo)學(xué)生在日常生活中養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,我首先抓好《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的學(xué)習(xí)活動,接著結(jié)合《學(xué)校校紀(jì)校規(guī)》制定了《班規(guī)班約》、《優(yōu)秀學(xué)生評比細(xì)則》等規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守。

  二、細(xì)致教育,規(guī)范行為

  培養(yǎng)學(xué)生從點滴做起,從一言一行做起,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。課堂上,要求學(xué)生坐端正,懂規(guī)矩,守紀(jì)律,坐不好則反復(fù)強(qiáng)化訓(xùn)練,直到坐端正為止。學(xué)習(xí)上要求有了問題不忙于發(fā)問,而是先自己認(rèn)真思考,想了以后還不懂,再舉手問老師。這樣,學(xué)生不僅提問的質(zhì)量高,而且也培養(yǎng)了勤思考的好習(xí)慣。

  在日常教學(xué)中,我要求學(xué)生做事有條理,從書包怎么放,作業(yè)怎么交,預(yù)備鈴后干什么等細(xì)節(jié)問題一一加以規(guī)范訓(xùn)練。例如:在班級實行“分組找不同”的方式,互相監(jiān)督哪一組同學(xué)的桌椅擺放不是一條直線、誰的桌面上有與上課無關(guān)的物品、放學(xué)收拾書包時,哪一組同學(xué)動作最快,這樣逐漸的每一個孩子都不想成為最特殊的那一個,他們開始想辦法,互相督促,從整體上有進(jìn)步,增強(qiáng)了集體榮譽(yù)感。

  三、制定計劃,活動中培養(yǎng)好習(xí)慣

  行為習(xí)慣養(yǎng)成教育要反復(fù)抓,抓反復(fù),真正落到實處。學(xué)期初,讓孩子自己制定本學(xué)期的養(yǎng)成計劃并且裝進(jìn)成長檔案袋內(nèi)保存,班隊會上每位同學(xué)輪流發(fā)言說一說自己的努力目標(biāo),并且和同學(xué)討論還有哪些地方需要補(bǔ)充或改正。

  每周利用班隊會時間,開展豐富多彩的活動,通過學(xué)生喜聞樂見的形式,讓學(xué)生養(yǎng)成各方面的好習(xí)慣,讓好習(xí)慣伴隨學(xué)生終生。如我校組織學(xué)生去綜合實踐,讓學(xué)生進(jìn)行意志的鍛煉,通過這次活動培養(yǎng)了學(xué)生堅強(qiáng)的意志和戰(zhàn)勝困難的勇氣。

  四、加強(qiáng)師德建設(shè),樹立正確學(xué)生觀

  教師要加強(qiáng)師德建設(shè),樹立正確學(xué)生觀,建立民主、平等、和諧的師生關(guān)系,教書育人,為人師表,例如:老師帶頭讀書、寫好規(guī)范字;帶頭用規(guī)范的普通話交流,帶頭撿起地上的垃圾。為了培養(yǎng)學(xué)生愛護(hù)環(huán)境良好習(xí)慣,我和孩子們一起種花、培土、澆水,講解植物的特性,讓孩子們在活動中邊學(xué)習(xí)邊感受其中的樂趣,這樣每位同學(xué)都會用心保護(hù)好親手種下的種子,學(xué)生們也會逐漸形成珍惜勞動成果、愛護(hù)環(huán)境的好習(xí)慣,這樣在潛移默化中教育學(xué)生養(yǎng)成習(xí)慣。

  五、發(fā)揮家長的作用

  “家庭是習(xí)慣的學(xué)校,父母是習(xí)慣的教師。”家庭是學(xué)生接受教育最早、時間最長的場所,家長的一舉一動隨時影響著學(xué)生。通過建立班級微信群、校訊通等形式,每天和家長交流行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法等,真實地了解家長的意愿。特別是班級中有一部分學(xué)生都是和爺爺奶奶生活在一起,或者父母忙于工作沒有時間監(jiān)督孩子完成學(xué)習(xí)內(nèi)容,還有的家長對孩子現(xiàn)在所學(xué)內(nèi)容輔導(dǎo)不了,那么我每天都將一天所學(xué)重點內(nèi)容發(fā)到家長群里,孩子們的表現(xiàn)情況怎么樣,哪一部分內(nèi)容學(xué)生掌握的比較薄弱等,都與家長及時溝通,同時也提醒了家長督促孩子認(rèn)真學(xué)習(xí),這樣循序漸進(jìn)讓孩子不斷進(jìn)步。

  同時,班主任的耐心、關(guān)心和愛心一樣都不能少,養(yǎng)成教育要想深入人心,讓學(xué)生樂于接受,用真心換真情是這一工作的精髓。班里有位學(xué)生叫xxx,是上學(xué)期轉(zhuǎn)到我校的。起初了解到,他的各科基礎(chǔ)知識較差,學(xué)習(xí)習(xí)慣也不太好,經(jīng)常說謊,書寫尤其潦草。多次教育,收效甚微。我覺得,這樣的`孩子,如果連良好的寫字習(xí)慣都沒有,又怎么會提高自己的學(xué)習(xí)成績呢?課余,我和他一起練字,一起學(xué)習(xí),單獨(dú)跟她進(jìn)行了長時間的交談。

  談話中,我了解到孩子是留守兒童,跟爺爺奶奶在一起生活。而爺爺奶奶對他的各方面情況都不是很了解,也就是從這時起,我就從生活中的點點滴滴開始,給予她更多的關(guān)愛。他作業(yè)不會,利用課下時間給他單獨(dú)輔導(dǎo),并且給他安排一幫一學(xué)習(xí)小組。他有心里話,我和他一起說,逐漸走進(jìn)他的心靈,當(dāng)他取得一點進(jìn)步的時候,我及時給予他表揚(yáng),增強(qiáng)他的自信心,從點點滴滴中,他慢慢在成長進(jìn)步著,很多以前的不良習(xí)慣都有所好轉(zhuǎn)。

  “勿以善小而不為,勿以惡小而為之”教育學(xué)生就是從這些不起眼的小事開始,持之以恒,不斷前行。

  班主任教學(xué)心得體會10

  擔(dān)任過小學(xué)班主任的老師,都有一種特別的感受,既有成功的喜悅和自豪,又有失敗的苦惱和自責(zé)。正反兩方面的經(jīng)驗,使我深刻認(rèn)識到,要做好小學(xué)班主任工作,首先,班主任自身要有一種凝聚力。這種凝聚力,就是一種潛在的吸引力,巨大的向心力和無形的感召力。

  在學(xué)生心目中,這種凝聚力,既有母親般的摯愛,又有榜樣的影響,還有長輩那樣的寬容和理解。有了這樣的凝聚力,就容易吸引童心,雕塑靈魂,也就能為建設(shè)好班集體提供有利條件。那么,班主任自身的凝聚力又是如何形成的呢?我認(rèn)為,一個小學(xué)班主任要有凝聚力,就應(yīng)該這樣對待自己的學(xué)生:

  一、真誠坦率。

  每接一個新班后,我總是盡可能做好三件事。一是開好和同學(xué)的見面會。會上,我開誠布公地把自己的姓名、經(jīng)歷、興趣和愛好介紹給學(xué)生。使學(xué)生了解自己,溝通感情;二是和學(xué)生談心,一個個地了解他們的家庭生活、周圍環(huán)境、個人交往和興趣、愛好等情況,熟悉學(xué)生,交上朋友;三是仔細(xì)留心觀察,逐個了解他們的思想、學(xué)習(xí)情況和心理、性格特點,對每個學(xué)生的情況盡可能做到全面了解,心中有數(shù)。這樣,在較短的時間里,我對學(xué)生有了一個基本的、也是全面的了解,學(xué)生也消除了對我的陌生感和害怕的心理。

  二、理解寬容。

  現(xiàn)在,社會上有一種提法“理解萬歲”,成人需要理解,小學(xué)生更需要理解、寬容。新時代的少年兒童,他們富有幻想,敢于實踐,常常有一些近乎離奇的想法與做法,對此,班主任要能理解,進(jìn)行具體分析和引導(dǎo)。另外,小學(xué)生自制能力較差,是非觀念不十分清楚,容易干傻事,犯錯誤。而對他(她)們的錯誤,班主任不能只是簡單地批評,甚至訓(xùn)斥體罰,而要分析他(她)們犯錯誤的具體情況,有針對性地進(jìn)行思想教育。一旦認(rèn)識和改正錯誤,就要寬容,要鼓勵他們再接再勵,這樣做,容易加深學(xué)生與班主任的感情交融,取得事半功培的教育效果。

  三、關(guān)心尊重。

  我認(rèn)為,為師之道,既要嚴(yán),更要有愛,有關(guān)心,有尊重,這是教書育人的前提和保證,更是一個班主任應(yīng)該認(rèn)真做到的。

  對學(xué)生的關(guān)心和尊重,應(yīng)該貫穿于班主任工作的全過程,學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活方面的傾向和問題要處處留心,學(xué)生的意見、建議,甚至批評要虛心聽取,對正確的'要給予肯定和尊重。當(dāng)學(xué)生的家庭或周圍環(huán)境發(fā)生較大變化時,更要獻(xiàn)出母親般的愛,去關(guān)懷、體貼,使他們克服困難,振作精神,重新鼓起前進(jìn)的風(fēng)帆。

  四、引導(dǎo)鼓勵。

  學(xué)生的事要讓他們自己去做,教師不能事事包辦代替,這是育人之道,也是班主任工作的一個重要原則和方法。只有堅持這樣做,才能培養(yǎng)學(xué)生的動手能力,增強(qiáng)自立意識。因此,在工作中,我總是讓學(xué)生自己主持召開班、隊會,組織開展集體活動,學(xué)會處理一些問題的方法。我只是當(dāng)好參謀,給予啟發(fā)、引導(dǎo)和鼓勵。我多次組織學(xué)生召開主題隊會,引導(dǎo)大家論收獲,談?wù)J識,對同學(xué)們做得對的、干得好的事,給予充分肯定和表揚(yáng),使同學(xué)們在成功的喜悅中增強(qiáng)了自立意識,堅定了自我成才的信心和勇氣。

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